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フリーランスに向いている人は、オンとオフの切り替えがうまい、スケジュール管理ができる、積極的に物事に取り組めるなどの特徴を持ち合わせています。逆に向いていない人の特徴は、セルフコントロールが下手、コミュニケーションが得意ではないなどが挙げられます。

本記事では、フリーランスに向いている人の特徴と向いていない人の特徴について解説しています。フリーランスとして働くことを検討している人はぜひ参考にしてみてください。

目次

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  1. フリーランスに向いている人の特徴とは?
    1. オンとオフの切り替えがうまい人
    2. スケジュール管理ができる人
    3. 金銭管理能力がある人
    4. 変化を好む人
    5. フットワークが軽い人
    6. 継続的に学習できる人
    7. コミュニケーション能力がある人
    8. 柔軟に対応できる人
    9. 積極的に物事に取り組める人
    10. 自分をうまくコントロールできる人
    11. 自走できる人
  2. フリーランスに向いていない人の特徴とは?
    1. 交渉が苦手な人
    2. セルフコントロールが下手な人
    3. コミュニケーションが得意ではない人
    4. 責任感を持てない人
  3. 【7選】フリーランスで働くメリット
    1. 仕事の自由度が高くなりやすい
    2. 収入アップを狙いやすい
    3. 税金の負担が軽くなりやすい
    4. 人間関係のストレスを減らしやすい
    5. 定年がない
    6. 自由なスケジュール
    7. 柔軟な環境
  4. 【4選】フリーランスとして働くデメリット
    1. 収入が安定しにくい
    2. 税務処理の手間がかかる
    3. 各種保険が存在しない
    4. 福利厚生が期待できない
  5. 【5選】フリーランスの職種
    1. クリエイター
    2. Webデザイナー
    3. エンジニア
    4. デバッカー
    5. 翻訳・通訳
  6. フリーランスとして成功するには?
    1. スキルの継続的な向上
    2. マーケティングとセルフブランディング
    3. クライアント管理とコミュニケーション
    4. 継続的なマーケットリサーチ
  7. フリーランスで新しいステージに挑戦してみよう
  8. Midworks おすすめの案件例

フリーランスに向いている人の特徴とは?

フリーランスとして活躍するためには、もともと持っている性質や性格も重要な要素になります。自分がフリーランスとして活躍できる可能性があるのかどうかは、自分の性質・性格と、フリーランスとして活躍している人の特徴を比較するとよいでしょう。

フリーランスに向いている人の特徴を11つご紹介します。自分がどの程度当てはまるかを確認し、キャリア構築などに活かしてみてください。

  • オンとオフの切り替えがうまい人
  • スケジュール管理ができる人
  • 金銭管理能力がある人
  • 変化を好む人
  • フットワークが軽い人
  • 継続的に学習できる人
  • コミュニケーション能力がある人
  • 柔軟に対応できる人
  • 積極的に物事に取り組める人
  • 自分をうまくコントロールできる人
  • 自走できる人

オンとオフの切り替えがうまい人

フリーランスの仕事は、自分の裁量で仕事を進めることができる分、オンオフの明確な切り替えができないと、仕事とプライベートが混同してしまいがちです。

フリーランスはいつどのような仕事を受け、どのようなスケジュールで対応するかは、納期を守れば自分で決めることができます。そのため、稼働時間を長くして働きたい場合も自分でコントロールできます。

仕事とプライベートを区別することができないと、生活にメリハリがなくなるため、仕事にも全力で向き合えず、プライベートも楽しむことができないような状況になる可能性もあります。

一方で、明確な線引きができれば、仕事にもプライベートにも積極的に取り組むことができるようになるため、充実した生活を送ることができるでしょう。

スケジュール管理ができる人

フリーランスは、仕事量を自分の裁量で調節していくことになります。自分が稼働できる時間と納期を把握した上で、遅延などすることなく業務を進めなければなりません。

そのため、自分のスケジュールを管理できる能力は必要だといえます。予定の管理はもちろん、1日の時間の使い方まで管理できる人は、フリーランスとして活躍できるといえます。

スケジュールの管理が難しいと感じている方は、自分に合ったスケジュール管理の方法を探してみましょう。スケジュール管理ができる様々なツールもあるので、そういったものをうまく活用することもおすすめします。

金銭管理能力がある人

フリーランスは会社員とは異なり、毎月安定的に給与がもらえるわけではありません。

そのため、金銭管理の能力が重要になります。自分の貯蓄を把握し、収支のバランスを考えながら生活ができるとよいでしょう。金銭的に余裕がなくなると、仕事やプライベートも楽しめなくなる場合もあります。

フリーランスとして活躍したい方は、金銭管理の能力もしっかりと身につけておくようにしましょう。

変化を好む人

フリーランスの仕事は、会社に勤めるより安定的ではありません。毎月の収入も仕事量も、自分の裁量で変動します。

そのため、安定したワークスタイルを求めるより、変化に富んだチャレンジの日々の方が刺激があって好きな人ほど、フリーランスに向いています。

自分が求める環境を自分で選べるため、変化を楽しみながら仕事をすることができるでしょう。

フットワークが軽い人

フリーランスは、待っているだけで仕事が獲得できることはありません。自ら積極的に行動し、自分にとってより良い条件の仕事を獲得していく必要があります。

そのため、フットワークが軽く、自己アピールが上手な人ほど、フリーランスに向いているといえるでしょう。

交流会や紹介などの場でも、自発的にアプローチすることができ、人間関係を結んでいくのが得意な人ほどフリーランスに向いているといえます。

継続的に学習できる人

フリーランスとして働く場合、企業のように研修などが設けられているわけではありません。また、会社に属しているわけではないため、個人のスキルや経験での評価がなされます。

そのため、フリーランスとして活躍するのであれば、継続的に学習することが大切でしょう。継続的に必要な知識や新しいスキルをインプットし、アウトプットの質を上げていくと、フリーランスとして活躍できるでしょう。

IT業界は技術の移り変わりが激しい業界です。自ら動き、技術や情報を掴みながら、自身のスキルアップを目指していく姿勢を構築していきましょう。

コミュニケーション能力がある人

フリーランスは、人との関わりがないように思えるでしょう。しかし、自分で案件を獲得したり、交友関係も自分で広げたりする必要があるため、積極的に関わりをつくっていくことが重要です。

コミュニケーション能力があれば、案件獲得や交友関係の構築でも有効に活かせるでしょう。自分から積極的にコミュニケーションをとることで、人との関係性は広がっていきます。

フリーランスとして仕事をする上で困らないよう、コミュニケーション能力も磨いておくとよいでしょう。

柔軟に対応できる人

フリーランスとして仕事をすると、自分の周りでの環境の変化が大きいことも特徴の1つでしょう。このような環境には柔軟に対応することが求められます。

自分の立ち位置を把握し、将来的な視点を持った上で業務を進めることができれば、環境の変化に囚われずに、フリーランスとして活躍できるでしょう。

積極的に物事に取り組める人

積極的に活動できることは、フリーランスにとって大切な要素です。自発的に情報を得て、新しい技術を身につけることで、トレンドに乗り遅れない人材になることができます。

また、案件の移り変わりも早いため、積極的に行動することで自分が参画したい条件の案件を獲得できるでしょう。フリーランスとして仕事をするのであれば、積極的に動くことを意識してみましょう。

自分をうまくコントロールできる人

安定した案件参画を目指すためには、感情や体調をうまくコントロールできるようにしましょう。

フリーランスとして活動すると、案件の獲得が思ったように進まないなど、ストレスがかかる場面もあるでしょう。このような場合に仕事から離れてしまうと、収入が途絶えてしまうことになります。

自走できる人

フリーランスとして働く上で、自走力は欠かせません。ここでいう自走力とは、能動的かつ積極的に仕事に取り組むだけではなく、仕事に必要なスキルや知見を自ら吸収する力を指します。

自走力があることで、新しい技術や知識を業務に活かすことができるようになるほか、変化にも対応しやすい人材になることができます。能動的な学習が必要である上、変化が多いフリーランス業界では、自走力は欠かせないといえるでしょう。

フリーランスに向いていない人の特徴とは?

フリーランスとして働く場合、自分がフリーランスに向いているのかを知っておくことが重要です。自分の特徴を把握した上で、向いていない可能性も考慮しながら、フリーランスとして働くことを考えるとよいでしょう。

フリーランスに向いていないとされる人の特徴を4つご紹介します。ぜひ参考にしてみてください。

  • 交渉が苦手な人
  • セルフコントロールが下手な人
  • コミュニケーションが得意ではない人
  • 責任感を持てない人

交渉が苦手な人

フリーランスでは、仕事の内容や報酬の金額まで、基本的に自分のタスクとなります。

そのため、納期や金額などの交渉が苦手な人は、フリーランスとして働きにくい傾向にあります。

「この金額では受注することはできない」「もう少し期間を延ばしてほしい」「仕事内容をこういったものに変更してほしい」といったオーダーをきちんと主張できなければいけません。

ただ要望を伝えるだけではなく、依頼主との主張を摺合せ、折衷案を探していくスキルも必要になるでしょう。

セルフコントロールが下手な人

自らのコンディションやモチベーション管理をうまく進められないと、どうしても仕事の効率が下がってしまう傾向にあります。

自分自身を管理できず、的確に運用していくのが苦手な人は、フリーランスで活躍しにくいでしょう。

コミュニケーションが得意ではない人

フリーランスで働く場合、案件を獲得するまでにクライアントとの交渉を何度も重ね、納得した条件で契約をする必要があります。その過程の中で、うまくコミュニケーションが取れなければ契約もスムーズにいきません。さらに、案件を獲得することも難しくなるでしょう。

全てを自分で管理するフリーランスは、他者とのコミュニケーションが得意な人の方が活躍しやすい傾向にあります。

他者とうまくコミュニケーションをし、自分にとってより有利な仕事を得るためにも、交流術はとても重要なものとなるでしょう。

責任感を持てない人

社会人として責任感を持つことは非常に重要な要素ですが、フリーランスの場合はその比重がさらに大きなものとなって来ます。

フリーランスの場合「責任感がない」と判断されてしまうと、次のチャンスは与えてもらえないでしょう。

雇用という契約が存在しない以上「この人にはこの仕事を任せられない」と判断されれば、以降仕事がもらえなくなってしまうでしょう。

【7選】フリーランスで働くメリット

フリーランスとして働く場合、正社員やアルバイトなど別の雇用形態との比較をし、メリットやデメリットについて把握した上で働くことが望ましいです。

フリーランスとしてのメリットを享受しながら、デメリットとうまく付き合えるよう、フリーランスのメリット・デメリットについての理解を深めるようにしましょう。

▼関連記事
フリーランスの働き方とは?特徴6つとメリット5つを解説

仕事の自由度が高くなりやすい

企業に所属して働いていると、どうしても業務内容に制限が生まれやすいです。自分がやりたい仕事や得意な業務ばかりを担当するわけにもいきません。

苦手なことや気が進まない仕事などを担当しなければいけないことも多く、会社員の場合、様々な制約の中で働かなければならないシーンも多いでしょう。

フリーランスの場合、仕事の内容を決定するのは基本的に自分です。そのため、自分が担当したい業務を中心として仕事を展開していけるでしょう。

ワークスタイルも自由度を上げやすいため、在宅やコワーキングスペースなどを利用して働くこともできます。また、プライベートの都合と調整して、出勤日や時間帯の設定も可能です。

収入アップを狙いやすい

企業に所属しているより、フリーランスの方が高い収入を目指しやすいことも多いです。

自分のスキルや特技をより発揮しやすい仕事に重点を絞ることもできるので、効率良く稼ぎやすくなるという特徴もあります。

クライアントの信頼が獲得できれば、業界内における知名度も上がり、より高額な報酬の仕事も受けやすくなります。

税金の負担が軽くなりやすい

フリーランスで支払う主な税金は、所得税と事業税、消費税と住民税になります。

経費や保険の見直しをしたいと思っている人にとっても、フリーランスは非常に適したワークスタイルでしょう。

また確定申告を丁寧に行うことによって、課税対象額も大幅に減らせる可能性があるでしょう。

出典|参照:フリーランス・個人事業主が支払う税金の種類と節税方法を解説【税理士監修】|サン共同税理士法人グループ

人間関係のストレスを減らしやすい

人間関係のストレスは、多くの社会人が抱えている悩みのひとつです。

フリーランスであれば、決まった職場に出勤するストレスを減らすことができるため、人間関係のトラブルも少なくなります。

ひとつの企業で働いていればどうしても発生してしまうトラブルも、フリーランスでは直面せずに済んだり、苦手な人とも最低限の関わりだけで済ませることができるでしょう。

Midworksでは、100万円以上の案件も含め、3,300件以上の数多くの案件を紹介しています。
自分に適した高単価の案件があるか気になる人はぜひチェックしてみてください。

定年がない

フリーランスとして働く場合、従来の会社員とは異なり、厳密な定年が存在しません。

定年がないため、長期的な視点でキャリアを展望できます。自身のビジョンや目標に基づいて、新しいチャレンジやプロジェクトに取り組むことができます。

長期的なキャリアプランを立てつつも、自分の健康やライフスタイルに合わせて働くことが可能です。

自由なスケジュール

フリーランスとして働く場合、自分のスケジュールを自由に管理できます。

効率的な働き方だけでなく、家族や友人との時間、趣味やレジャーなどプライベートの時間も確保しやすくなるでしょう。

また、自由なスケジュールを持つことで、自分の最も生産的な時間に仕事に集中できます。朝型の人は朝、夜型の人は夜に集中して作業するなど、個人のリズムに合わせた効率的な時間活用が可能です。

柔軟な環境

フリーランスとして働く場合、自宅やコワーキングスペースなど、自分の作業環境を選ぶことができます。

自宅やカフェなど、自分の好きな場所や集中しやすい場所で仕事ができるため、柔軟性を持った環境を構築できるでしょう。

また、フリーランスは、場所に囚われずに仕事ができるため、地理的な制約を受けずにクライアントと協力できる可能性があります。

【4選】フリーランスとして働くデメリット

どんな働き方にも、デメリットはあります。正社員やアルバイトと比較した場合に、フリーランスにはどのようなメリットやデメリットがあるのかを把握しておきましょう。

デメリットを把握しておくことで、フリーランスとして働き始めても、デメリットとうまく付き合いながら活躍できるでしょう。フリーランスとして働くデメリットを4つご紹介しますので、ぜひ参考にしてみてください。

収入が安定しにくい

フリーランスは自分で自由に報酬を調整しやすい一方で、企業で働いていたときのように収入を安定させることは難しくなります。

案件ごとの単価も異なってくる場合が多いため、先月はたくさんの収入があったけれど、今月はまったく収入がないという事態に陥ってしまうことも少なくありません。

理想の収入の仕事が、毎月コンスタントにやって来るという保証も得にくいため、本来であれば想定した分の収入が得られないという可能性もあります。

税務処理の手間がかかる

フリーランスの場合、確定申告をはじめとした税務処理を行う必要があります。経費を計算し、確定申告の際に細かく申請する必要があります。

領収書は整理して取っておくようにし、収入と併せて申請し、各種節税対策も進めるようにします。この手続きにかかる手間や時間は、フリーランスにとってとても大きくなってしまうでしょう。

税務処理を進める間、本来の仕事がなかなか進まなくなってしまうというケースも珍しくありません。プロに依頼すると税務処理を全て任せることも可能ですが、これにもお金がかかってしまいます。

出典|参照:令和四年分確定申告特集|国税庁

各種保険が存在しない

会社員であれば基本的な福利厚生として存在している各種社会保険が、フリーランスの場合は存在しません。

健康保険に関しても、国民保険に加入することによってカバーできますが、保険料を自分で支払わなくてはいけません。会社員のように給与からの天引きができませんから、手間もかかります。

厚生年金も存在しないため、国民保険を支払う必要があります。企業年金も存在しないため、フリーランスの場合は老後の収入に不安を感じることもあるでしょう。

また社会保険以外に労災保険や雇用保険もないため、業務中に発生してしまったトラブルに対しても保険がおりない可能性があります。そのため、何らかの理由で仕事ができなくなってしまうと、失業保険では対応できないでしょう。

出典|参照:国民健康保険等へ切り替えるときの手続き|日本年金機構

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フリーランスはどんな保険に入れば良い?会社員との違いや種類も紹介

福利厚生が期待できない

企業に所属していると、住居手当や育児手当など、各種支援がもらえることがあるでしょう。

社員寮が整備されていたり、社員食堂が利用できたりするところも多いですが、フリーランスにはそういったメリットは期待できません。

また有給休暇もないため、休んだ分だけ収入は減っていきます。

出典|参照:福利厚生会社の登録制度|厚生労働省

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フリーランスに福利厚生はある?利用できるサービスや選ぶポイントを紹介

【5選】フリーランスの職種

フリーランスという働き方が広まっている現在ですが、どの職種でフリーランスになれるのでしょうか。

フリーランスとして活躍し、自分が望む生活を手に入れるためにも、今までの経験や知見を活かせる方がよいでしょう。自分の経験がフリーランスとして活かせるのかを確認する際の参考にしてみてください。

クリエイター

イラストレーター、漫画家、シナリオライター、小説家、作曲家などのクリエイターは、フリーランスで働いている人が非常に多いです。

在宅勤務をしている人もいれば、フリーランス契約で企業に常駐して、案件単位で仕事をこなしている人もいます。

Webデザイナー

ウェブサイトやウェブアプリケーションのデザインに関連する様々なタスクを含みますが、Webデザイナーもフリーランスとして働いている人が多くいます。

Webデザインスキルやビジネススキルなど必要なスキルを習得し、ポートフォリオの構築や、ネットワーキングなどで人脈を広げてフリーランスのWebデザイナーとして働くケースが多いでしょう。

▼関連記事
【2023年版】Webデザイナーの平均年収は?年収アップを目指す方法やおすすめの資格をご紹介

エンジニア

取り扱っている言語や、作成している媒体には大きな幅がありますが、エンジニアもフリーランスで働いている人が多い仕事です。

企業に所属して働いていた人が、一定のノウハウを身につけてから独立してフリーランスになるというケースもあるでしょう。

デバッカー

プログラムやシステムなどの作動を確認し、正式運用において問題がないか様々なテストをする仕事です。

スマートフォン向けのゲームから、企業向けの専門ブログラムまで多岐に渡り、専門性が高く、チェックに高い知識や経験を要するものほど、難易度が高く報酬も上がりやすいです。

▼関連記事
デバッカーはどんな仕事?仕事内容や向いている人の特徴を紹介

翻訳・通訳

専門書の翻訳から、テレビ用の外国語通訳まで、業務内容は幅広いです。

エージェントに登録し、そこから仕事を受注する形で働いているフリーランスの人も多い傾向にあります。また海外で仕事をすることもあるでしょう。

フリーランスとして成功するには?

フリーランスとして成功するにはどういったことが必要となってくるのでしょうか。

必要となるものには特定のスキルであったり、そのスキルを持続させる学習習慣などが挙げられるでしょう。こちらではフリーランスとして成功するために必要な要素をご紹介しますので、ぜひご覧ください。

スキルの継続的な向上

フリーランスとして成功するためには、自身のスキルや専門知識を継続的に向上させることが不可欠です。

業界の変化や新技術の登場に追随し、競争力を維持しましょう。オンラインコースやセミナー、業界イベントへの参加を通じて学び続けることが大切です。

マーケティングとセルフブランディング

フリーランスは自身をブランド化し、クライアントに対して価値を提供することが求められます。

ウェブサイトやポートフォリオを整備し、ソーシャルメディアを活用して自己プロモーションを行いましょう。また、クライアントのニーズに合った提案書を作成し、効果的なセールス戦略を展開することが成功の鍵です。

クライアント管理とコミュニケーション

クライアントとの関係は成功の要因です。適切なコミュニケーションを保ち、クライアントの期待に応えましょう。

プロジェクトの進行状況を報告し、クライアントのフィードバックを受け入れる姿勢を持つことが信頼を築く手助けになります。

継続的なマーケットリサーチ

市場状況や需要の変化を把握するために、継続的なマーケットリサーチが必要です。

これは市場の変化、競争状況、お客様のニーズ、トレンドなどについて定期的に情報を収集し、ビジネス戦略の調整や意思決定に役立ちます。

新しいクライアントを見つけたり、新しいニッチ市場に進出したりする機会を見逃さないようにしましょう。

フリーランスで新しいステージに挑戦してみよう

ここまでフリーランスに向いている人や向いていない人など多くを解説してきました。

会社に縛られる働き方が嫌で、自分がフリーランスに向いていると思う方は、ぜひフリーランスに挑戦して人生のステージを進めてみてはいかがでしょうか。

Midworks おすすめの案件例

この記事の監修者

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Branding Engineer編集部

株式会社Branding Engineerはエンジニアプラットフォームサービスである「Midworks」を運営。株式会社Branding Engineerが属するTWOSTONE&Sonsグループでは、エンジニアプラットフォームサービスにおけるエンジニアの連結登録数は50,000名を越え、連結稼働数も4,500名を、案件数も10,000件を超える。 ※登録数、稼働数、案件数は2024年10月発表時点の実績数値

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記載されている内容は2025年02月04日時点のものです。現在の情報と異なる可能性がありますので、ご了承ください。また、記事に記載されている情報は自己責任でご活用いただき、本記事の内容に関する事項については、専門家等に相談するようにしてください。

初回公開日
2019.03.13
更新日
2025.02.04

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